EL HOSPITAL BEATA MARÍA ANA PRESENTA NUEVOS PROYECTOS PARA LA RENOVACIÓN SERVICIO DE ADMISIÓN Y PARA LA DIGITALIZACIÓN DE PROCEDIMIENTOS
Además de los proyectos estrictamente sanitarios, la Jornada para la Difusión del Conocimiento acogió también la presentación de un Trabajo de Fin de Máster elaborado por Paloma Fernández, jefa de Organización y Calidad del Hospital Beata María Ana y Marta Paniagua, responsable de Admisión y Atención al Paciente del centro. En este proyecto, se proponía una revisión sobre las áreas de mejora del Servicio del Admisión del hospital haciendo una comparativa con los diferentes servicios de admisión de los hospitales españoles.
Asimismo, Paloma Fernández expuso también los diferentes proyectos de transformación digital que se están impulsando desde su departamento, entre los que se encuentran el mapa digital de camas; la firma digital de documentos; la puesta en marcha de un nuevo gestor de turnos y de planificación quirúrgica; la instalación de una nueva aplicación que permitirá agilizar la pasarela de pagos entre el hospital y las diferentes compañías aseguradoras; la optimización del proceso de admisión del Servicio de Rehabilitación y la llegada del nuevo sistema EKON.
Trabajo Social como complemento a la atención sanitaria
La jornada organizada por la dirección del Hospital Beata María Ana sirvió también para conocer la labor del Servicio de Trabajo Social del centro, a través de una presentación realizada por Silvia Illescas y Andrea Mayor, trabajadoras sociales del hospital, quienes recordaron a los compañeros presentes que su servicio dispensa atención psicosocial a todos los pacientes que así lo requieren y que son los propios médicos, además de los familiares y enfermos, los que pueden solicitar su intervención en caso de que así lo consideren oportuno.